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『仕事術』頑張ることに意味はない楽して結果を出すために考えること

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雑記

 

まいどおおきに!おおもと(@so88qa)です

新入社員の皆様は、そろそろ会社になれてきた頃かな?
早い人で研修が終わって、先輩に連れられて営業回りの人もいるんじゃないですか???

 

そんな、新入社員の皆様に
わたしから、ささやかなアドマイスを送ります。

 

仕事のコツは、

うまくサボること!

これを覚えたら一人前\( ˆoˆ )/

 

今回の記事は、いかに「楽して結果をだすのか?」という点を伝えていきます。

 

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頑張って仕事して、本当に上手くいくと思うの?

 

わたし
わたし
先輩のようにかっこいいサラリーマンになるんだ!

 

一生懸命、先輩社員に追いつこうと
日々努力している人には申し訳ないですけど、
その努力は必要ですか?

社会では、頑張ることになんの意味もない事をわかってますか?

社会は、結果が全て
結果を出せば、頑張る必要はない

それが、社会の本質です。

以前投稿した記事をみる

http://wvtravelclub.jp/result/

学校では、頑張る事が評価されてきました。

頑張ってテストでいい点を取って、いい学校に行って、いい会社に就職をする事を目的としている「社畜量産を目的」としているのが、日本の教育です。

 

だから、学校で学んだことが社会では通用しない

社会のことは社会に出てから学ぶ

 

これが、日本の社会です。

 

学校と同じことをしていては、絶対に成果が出ません。

いかに、低コストで目標を達成することだけを考える必要があります。

 

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効率の悪い、仕事はやめよう!

 

わたし
わたし
あれもしたい、これもしたい!とりあえずなんでも吸収しよう!

 

社会人として、第一歩を踏み出したあなたは
どのような仕事をしていますか?

  • 営業の仕事
  • 労務管理の仕事
  • 経理の仕事
  • プログラミングの仕事

あなたの仕事はどんな仕事をしていますか?

そして、仕事で必要なスキルを分かっていますか

 

ぶっちゃけ、営業の仕事をしているのにCADを扱う
スキルを勉強しているようじゃ、労力の無駄遣いです。

 

  • 営業ならまず、お客と仲良くなるスキルを身につけるべき
  • 労務管理なら労働基準法など法律を浅く広く知るべき
  • 経理なら、簿記のスキルなど

必要最低限のスキルを身につけてそれを伸ばしていくことが「最短で成果を出す手段」です。

 

あれも、これもと欲張ってはダメ

あなたの仕事で本当に必要なのは何なのか?考えください。

 

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やるべきことをやって、しっかりサボる!これ重要

 

わたし
わたし
やることやったし、外回りのついでにマン喫にいこう

 

目的を達成するために、どうすればいいのか考えられるようになり

必要なスキルを身につけたあなたは、バリバリ仕事をこなせるようになれば

いっぱしのサラリーマンになっていることでしょう。

 

しかし、まだ甘い!!

 

仕事をバリバリこなすだけでは、ただの社畜

本当にできる人は、人が頑張っているところで堂々とサボる人をいいます。

 

サボるために自分のスケジュールを最適化
効率よく仕事をこなすスキルを身につけることです。

 

スケジュール管理とでもいいましょうか

 

自分の、時間を仕事に振り回されることなく、
自分で管理することができて初めて、
社会人として一人前になります。

 

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具体的にどうやるの?

 

わたし
わたし
先輩の大好きな焼きそばパン買ってきました!

 

人それぞれやり方が違うので、具体的にこうするという例は出せないのが、この課題の難しいところですが、わたしの場合は人を使うことを意識しています。

部下を使う、上司をうまく使うことです。

 

特に司をうまく使うことは、自分の仕事を進める上で必須スキルの一つです。

 

悪い言い方をすると、「ゴマをする」といいます。

 

しかし、仕事をする上で最大の敵になりうる上司を味方につければこれほど心強い味方はいません。

 

自分の立場では言えないことを、上司に言ってもらう

忙しいアピールをして、重い仕事を他の人に振ってもらう

いろいろしてくれます。

 

ぶっちゃけ、目の上のタンコブでメンドくさい上司ですが
忠犬ハチ公ばりの忠犬ぶりを発揮して、気に入られましょう!

 

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まとめ

 

今回の記事は、社会の裏テクニック的な話になりました。

しかし、日本人はバカ真面目なのか

「とりあえず頑張れば許される」
「頑張ることに意義がある」

となぜか「頑張る」ことを美化しています。

頑張らなくても、結果を出す方法を考えればいいのにね

この記事を読んでくれているあなたは、少なからず同じことを考えている方だと思っています。

いかに、効率よく仕事をするのか?

まずは、目的をどうやったら達成できるのか?から考えてください。

 

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わたし
わたし

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